欠农民工工资两万多四五年未给违法吗

拖欠农民工工资两万多四五年未给，属于违法行为。根据《劳动法》等相关法律规定，单位不按期或不足额支付工资违法。长期拖欠可能导致农民工生活困难，甚至引发社会问题。
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拖欠农民工工资，常见处理方式有投诉与诉讼两种。可选择向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。投诉适用于快速解决，诉讼则适用于复杂或争议较大的情况。
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拖欠工资违法。处理方式具体操作如下：1. 投诉：向当地劳动监察部门提交拖欠工资的证据，请求介入处理；2. 诉讼：若投诉无果，可准备相关证据材料，向法院提起民事诉讼，要求支付拖欠的工资及可能产生的利息和赔偿。